公积金封存是什么意思?哪些情况下公司可以封存职工住房公积金帐户?下面小编就来为大家详细介绍下。
公积金封存是什么意思?在什么情况下公司可以封印员工的住房公积金账户?下一位编辑将详细介绍.
.住房公积金账户的存档是指公司和员工的工资关系中断(但劳动关系仍关系),住房公积金的存档中断,住房公积金账户无法转移,不符合销售者提取住房公积金条件时,中断存款的住房公积金账户应存档.如果你进入新公司就可以开封,公司也没有关闭,下一家公司转移的话,员工和原公司结束劳动关系后,如果没有新公司的就业,原公司必须从结束劳动关系之日起30天内将住房公积金账户转移到中心管理专家管理.
.员工因于以下情况的一致,住房公积金的存款中断,其住房公积金账户无法转移,员工不符合提取住房公积金的条件时,中断存款的住房公积金账户应存档,存档的住房公积金账户应存档:
程.1、单位变更或终止时,无法办理职工住房公积金账户转移手续的,
.2、员工合同期满,不再延期或合同期间被解雇,不在其他公司就业的
.3、员工退休或被公司退休、除名,未在其他公司就业的
.
4、员工被判刑、劳教的,
.5、员工与公司协商保留社会保障关系的,本人自愿通过原公司继续保留的除外
.6、员工进入再就业中心,原公司关闭或停产的
.
7、员工停职,本人自愿通过原公司继续保存的除外
.8、员工因其他情况中断工资收入的,经本人申请,封存其住房公积金账户.
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