告别躺赢！2022年直播电商迎来秩序更迭-第3页

但如今，Rika明显感觉到从业人员越来越多，行业知识更新迭代的很快。“直播的玩法越来越多，企业对于从业人员的要求也越来越高。”

“一个字概括就是卷。”在Rika看来，现在光有直播经验还不行，还有颜值，部分公司还要身材和气质。“以前讲究产品，随便玩，现在人货厂的匹配度，价格机制都有很高要求。

Rika直言，行业现在不仅有品牌直播，还持续涌出非常多的明星、网红来直播带货，他们对产品的机制要求更高。

2022年选择尝试转岗的Rika，最大感受就是有点疲惫。一方面是需要对自己的后期职业有清晰规划；另一方面，她感受到主播的岗位今年薪资大幅度的跳水，行业也进入洗牌淘汰的阶段。

让Rika印象最深刻的事情是，在前公司就职期间，一次出差的路上，领导电话通知她公司倒闭了。“我们圈内甚至流出这样的一句话，十个直播公司九个倒。”她说道。

这些年，Rika觉得自己还算幸运，比较早进入这个行业，薪资比后入局者要多点。“不频繁跳槽的话，最低年入18万左右，不过相较于前两年，薪资还是大幅度下滑了。”

“以前我开底薪一万五，第二天就能入职，去年我要一万五，有公司直接和我拜拜。”Rika称。

不再“唯流量论”

这些年，不只是普通个人想要通过直播谋生，不少企业也正在通过转型直播业务，改善经营现状。